近日，集團黨委副書記、董事、工會主席李廣進到服務開發集團調研指導工作，集團黨委組織部、服務開發集團有關負責同志參加調研。

調研組一行先后實地查看了泰安服務區西區各經營業態和東區提升改造工程施工現場，詳細了解了項目進展，現場聽取了周邊旅游資源融合發展思路。他指出，要利用好區位優勢，打破傳統經營模式，開拓路域外經營新產業，深度對接周邊旅游資源，扎實推進服務區路域外市場開拓。

在座談會上，李廣進聽取了服務開發集團工作情況匯報，與基層黨組織書記代表、黨員代表進行親切交流。李廣進對服務開發集團在內部管理、品質提升、特色打造、黨建工作等方面取得的成效給予充分肯定，并對下一步工作提出四點要求。一是一以貫之強黨建，要堅持目標導向和問題導向，持續深化“黨建業務融合互促年”“作風建設強化年”建設，推動黨紀學習教育走深走實，做到“規定動作”不走樣，“自選動作”有特點；要堅持黨建引領，強化黨建和業務融合互促，切實發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用；二是持之以恒抓管理，要進一步梳理、查找管理運營中的問題和薄弱環節，不斷優化和改進企業運營管理流程，做好降本增效、對標提升、經營模式創新等重點工作，持續提升綜合管理水平；三是堅持不懈強隊伍，要樹牢“嚴管就是厚愛”的理念，將黨的紀律和規矩挺在前面，從嚴監督和管理干部；要構建和完善激勵干部擔當作為的體制機制，激發廣大黨員干部的積極性、主動性、創造性，以改革激活干部隊伍“一池春水”；四是全面提升樹新風，服務區作為窗口和形象單位，要強化品牌意識，以“山高·行”品牌為統領，培育服務區特色品牌，逐步建立品牌化發展模式。